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低調的職場晉升之路
來源:好農資招商網    2011-11-9
    

  英雄其實曾草莽

  拿破侖一開始是做炮兵的,卓別林原來也只是一個跑龍套的演員,喬丹最初是給隊員們拿衣服的,比爾·蓋茨在創業之初只不過是一家小公司的小程序員,初時的卡耐基也只是一名小小的報童,李嘉誠開始只是一個茶樓的跑堂……

  由此可見,任何一個成功的人都不是一路輝煌的。正所謂“英雄出生草莽”,他們原本都是默默無聞甚至一貧如洗的小人物,但他們卻能夠從最低微的事做起,經歷世事的磨礪,經過時間的洗禮,成為了盡人皆知的成功人士。這就如同我們蓋高樓大廈一樣,第一步并不是往上搭建,而是向下挖掘。只有打好了牢固的基礎,才能夠確保高樓大廈穩固,才能夠叩響成功的大門。

  人們常說:“高不成,低不就”,這似乎已經成為如今大學畢業生就業的困惑所在,也是職場中人常常會遇到的難題。“高不成”緣于自身能力的不足或暫時經驗的不夠,這是無可厚非的,我們可以通過低就來為自己積累經驗、來鍛煉自己各方面的能力。然而“低不就”卻是你心高氣傲、對自身評價期許過高的表現,這種人往往就會是大事想做卻做不來,小事能做卻不愿意做,所以就會什么也不做,最終一事無成。

  事實證明,如果想要獲得成功,就必須從小處做起,必須要能夠“低就”。要想“高成”,必須從“低就”開始。尤其在如今這個競爭激烈的社會中,“高不成,低要就”反而更具有現實的意義,它向我們道出了許多成功人士取得成功的秘密。他們的低就并不是永遠在低處,而是在積累了一定的經驗之后就會往高處走,就會發展壯大。

  我們常說“低調為王”,身在職場,低調往往會為你鋪就職場晉升之路。為了獲得最終的成功,我們不妨先從低處做起,這不失為一種明智的選擇。

  低就是高成的通行證

  他是一位在美國留學的計算機博士,在完成學業之后,他決定留在美國,于是就開始到處找工作。然而,由于他的學歷太高,很多人都不敢用他。所以,在他連續跑了很多家公司應聘之后,依然是一無所獲。該怎么辦呢?經過三思,他收起了自己所有的學歷資格證明,以一種最低身份開始了自己的求職歷程。

  很快,他如愿應聘到一家公司做了一名程序輸入員,這份工作對他而言可謂是“大材小用”,但他卻能夠認真對待,在工作中一絲不茍。沒過多久,老板就發現了他的與眾不同:他居然能夠看出程序中的錯誤,這可是一般的程序輸入員無法做到的。于是,他亮出了自己的學士證書,老板立馬就給他換了個與他的學士證書對口的工作。

  在之后的一段時間里,老板又發覺他居然能夠發現其他同事在工作中的種種失誤,并且還都能夠一一地給予十分完美的糾正。與此同時,他還經常為公司的發展提出很多與眾不同且價值很高的建議,顯然他的能力遠比一般大學生要高。面對老板的疑惑,他又亮出了自己的碩士證書,老板理所當然地提升了他。

  又過了一段時間之后,老板還是覺得他與別人不一樣,他的能力應該是博士的學歷才對,面對老板的質詢,他才最終拿出了自己的博士證書,老板對他的水平已然有了全面的認識,所以就毫不猶豫地重用了他。

  要想高成,先要低就。這位博士生的做法給我們以深刻的啟示:在高不能成的情況下,他選擇了低就。低就并不意味著退縮,也不是畏懼,從某種角度來說,低就已經成為了他高成的必要條件,暫時的低就是在為他的前路積攢足夠的能量。低就不僅僅可以使他積累工作中的經驗,增加各方面的能力,還可以給他表現自己才能的機會,這就為他日后的成功打下了無比堅實的基礎。可見,低就并不意味著無志,也不是氣餒的表現,而是一種迂回戰術,是在堅持中等待突破。其實,就在這位博士選擇低就的那一刻,成功的大門已經悄悄地為他開啟。

  低調處事邁向高峰

  “千里之行,始于足下”!很多有成就的人往往都是從做小事開始的。身在職場,切不可幻想“一步登天”,高成需要你腳踏實地,一步一個臺階地走向事業的頂峰。這并不是什么值得懊惱的事情,當我們在通往成功的路上默默前行時,低調會為我們的成功鋪平道路,會讓我們充滿希望、堅定地走向成功。

  “萬丈高樓平地起,務實地基為第一;參天大樹搏風雨,扎實根基為第一,谷子低頭笑茅草,豐盈子實為第一;有志之士建功業,充實自己為第一。”成功并不是一蹴而就的事情,很多事情并不是因為我們好高騖遠就能夠達成的,特別是在職場之中,誰都希望自己能夠升職或加薪,但并非你想就能成。殊不知,職場中要“先做人后做事”,如果你在工作中能夠處處與人方便,不太計較自己的得失,并且會盡可能地去幫助別人的話,那么領導與同事自然就會感受到你的付出,在升職或加薪時自然會想到你。要想高成,先要低就。低調會為你鋪就職場晉升之路。

  其實,每一個人事業上最大的貴人不是別人,而是自己--你的行為與心態決定著你的成敗。低調處世會促成你的成功,高調張揚只會阻礙你的大好前程。試想,如果你自己工作不努力,還總是計較個人的得失,怎么可能會得到別人的幫助呢?更甭說升職或加薪了。

  然而,在現實的職場之中,卻總會有這樣的人:他們雖胸懷大志卻有點不切實際,總愛想入非非,不明白低就才能夠高成的道理。在工作中他們往往會缺乏老老實實學習、踏踏實實行動的態度。結果夢想就會變成空想,做不出什么成績來,更不可能會有所作為。

  “地低成海,人低成王。”身在職場,我們應該學會低調做人,低調不是退縮,更不是自卑,而是一種人生的境界、一種做人的風范。“要想高成不妨先低就”“求勝反不如先求敗”,要想“高人一籌”,盡量先學“低人一等”……低調處世并不意味著你會停止不前,你更不會因此而踏入生活的深淵,相反,低調反而是你事業成功的征兆,成大事者往往都是從卑微處起來的,人生需要低調才能夠成功。

  在如今這個競爭無比激烈的社會里,當你的事業如日中天的時候,也許一個小小的意外就會使你跌入人生的谷底。沒有關系,只要你能夠低調處世,只要你能夠從零開始,腳踏實地地從小事做起,你就能夠為自己的事業鋪平道路,重新走向成功。

  低不就則高不成,能低就的人自然會達到高成,而不愿意低就的人則永遠與高成無緣。身在職場,只有低調處世,一步一個腳印地走好每一步路,才能夠真正地走向高處。低調會為你的職場晉升鋪平道路。一步登天,只能是空想,低調為王,唯有腳踏實地地從小事做起,才能夠對自己未來的職場之路操控自如。

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