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    在遼寧黑山與北鎮市交匯處高山子鎮附近，一輛標有“西洋肥業”字樣的內燃機火車頭滿載一列裝滿“西洋肥”的火車箱，拉著歡快的長笛，向沈山鐵路線駛來。在這列火車后面，襯托它的是一座現代化工廠所編織出來的絢麗畫面，這就是生機勃勃的黑山西洋特肥有限責任公司。

    創新是不斷前進的真理

    面對嚴峻的市場形勢和艱難的發展條件，西洋特肥董事長周超明確指出：“我們要想很好的生存和發展，必須做到對外穩價格、創品牌；對內降成本。這些東西我們靠什么去實現呢？那就只有創新、持續創新，乃至全員創新，才能做到內部最大化的挖潛。”

    通過持續創新活動的開展，公司原有不合理的規章制度、不合理的流程管理、不合理的工作方法和生產環節、設備工藝都一一浮現出水面，并予以廢止。而一件件的新事物、一個個的新思維、新方法、新理念不斷涌現，企業工匠的精神也在不斷發揚光大。

    創新不分大小、不分生產非生產、不分盈利非盈利，只要對公司發展有利，一律予以采納，其效果非同凡響。

    升華創新管理方案

    “我們要解放生產力，減員增效，從復合肥包裝線開始。”有人提出改造復合肥包裝線，由原來的人工搬肥，改為上兩臺機械手；由一袋一袋人工往車上裝肥，改為一垛2.5噸肥，用吊袋包裝，由叉車運往肥庫或裝火車，取消了五六十個人工和十幾輛短途手扶拖拉機，還清潔了復合肥成品包裝崗。

    公司生產各種裝置繁雜，以前各種管線縱橫交錯，隨意架設，標識不清，既不雅觀，又有浪費，還不安全。車間主任們提出“分類整改，統一標識”的創新方案，實施后，整齊有致，標準化一。

    管理干部們提出各部門諸多“流程創新管理”方案，使公司上下向流程要管理、向管理要效益已成習慣。行政流程、財務流程、采購流程、銷售流程、檢驗流程、質量管理流程、安全環保管理流程，樣樣有章可循。

    全員創新釋放強大力量

    創新管理使公司面貌大放異彩，效益倍增。感悟到了持續創新的重要性，公司決策層又適時加大創新管理的層面，提出了全員創新的理念和舉措。企業工匠們發揮了極大的主觀能力性和積極性，人人講創新，人人干創新。

    公司對于全員創新提案，西瓜芝麻都要，有的是講效益，有的是講理念、思維和方法。自開展持續創新和全員創新以來，公司收到員工提案并獲得批準執行的有兩千余件，獲直接效益4000萬元，而且更重要的是員工們收獲了更多的創新意識和新思維、新理念，乃至不斷創新的好習慣。這些東西對于公司和員工都是無價之寶。

    全員創新釋放出的強大力量，推動西洋特肥由過去的傻大黑粗式的工廠，蛻變成一個充滿活力的現代化企業，更推動西洋特肥邁向全新的發展高度。